人力资源工作具体内容?


最近有个机会能够从事人力资源这份工作!但是这份工作具体的内容有哪些呢?或者提前需要看哪些资料呢?请好朋友们帮帮忙~~ 我现在需要了解些什么内容?掌握些什么技能。。。请您指点一下好么?我不想去了之后手忙脚乱的不知道做什么或者什么都不会做那样很是尴尬的。。。如果您是从事这份工作的能给一些建议或意见么?会非常感谢您的!!!

人力资源主要分为6大模块:人员规划 ,招聘与配置,培训与开发,绩效考核,薪酬管理,劳动关系管理
这个的话就要看楼主是被公司分到什么部门
做为人事部门来说主要是要有很好的执行力,沟通力,理解和写作能力,忍耐力
执行力的话能良好的上传下达
沟通力的话作为对内对外的窗口,HR部门要有良好的沟通技巧
理解和写作能力,接触和编写文书的机会比较多,需要有比较好的理解和写作
忍耐力,人力资源这一块的话想对来说有些工作比较单一重复,要耐得住寂寞的,呵呵
最后的话希望楼主从事这一方面的话,胆大心细,积极地展现自己


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